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    文章来源:云南政府    发布时间:2020-02-16 14:34:54  【字号:      】

      陈刚明确表示,要给三个县减负,有关部门召集三个县一把手开会,必须要征得新区领导同意。不需要县里一把手参加的会,就不要通知他们来,不要把开会当成履责的唯一形式。有些会省市两级开过了,新区管委会范围之内布置工作开会,不要强求三县领导再重复参加,倾力抓落实。同时,还要提高会议和发文质量,减少不必要的会。要少开会、开短会,少发文、发短文,有的会准备不充分就不要开。坚决防止以文件落实文件,以会议落实会议。秒速赛车机器人计划软件app

      12月13日,雄安新区召开党工委委员(扩大)会议,传达学习习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要批示和中共中央办公厅《通知》精神,传达学习12月11日省委常委会扩大会议精神,对照检查工作中存在的形式主义、官僚主义问题,切实转变干部作风,扎实推进新区各项工作。

    12月13日,雄安新区召开党工委委员(扩大)会议。刘向阳摄12月13日,雄安新区召开党工委委员(扩大)会议。刘向阳摄

      会议多的问题是个“老毛病”,抓一段时间好一好,不抓又反弹。怎么样把会开少开好,又能保证工作落实?

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      来源:容城县委员会宣传部

      “通过分析查摆,我们找到了不少问题。纠正‘四风’,有些问题要马上改进。”陈刚指出,今后新区的工作调研,要以问题为导向。领导干部到基层去调研,要结合自己分管的工作,找准主要矛盾、主要问题,并努力帮助基层解决问题。

    12月13日,雄安新区召开党工委委员(扩大)会议。刘向阳摄12月13日,雄安新区召开党工委委员(扩大)会议。刘向阳摄

      陈刚强调,新区各级干部要按照习近平总书记的要求,结合省委常委会扩大会议精神,加强作风建设,抓好对形式主义、官僚主义问题的整改。新区任务这么重,压力这么大,领导干部如果没有担当精神,没有求真务实的作风,工作是干不好的。新区的生命力在于创新,要用改革创新的思维和方法,力戒形式主义、官僚主义;要推行办公自动化,提高办公效率;要强化考核监督奖惩,促进干部作风转变。

      一条一条分析下来,大家感觉到,新区工作存在接待任务重、调研时间少、线路重复的问题,干部深入到基层农村,到老百姓家里调研不够。一些基层干部反映,上面会议太多,层层开、重复开的问题比较突出,基层干部负担重,没有时间抓落实。此外,形式主义、官僚主义的其他表现,在新区一些干部身上也存在。

      “今天的会议首先是学习习近平总书记的重要批示,传达省委常委会扩大会议精神。然后,咱们用足够的时间,把形式主义、官僚主义十个方面的问题,一条一条地进行查摆和梳理,对照检查雄安新区、对照检查三县、对照检查我们自己。通过自我剖析,把加强作风建设落到实处。”省委常委、副省长,雄安新区党工委书记、管委会主任陈刚表示。

      原标题:纠正“四风”转变作风!雄安新区各级干部要这样做




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